大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于留学博士回国的政策的问题，于是小编就整理了5个相关介绍留学博士回国的政策的解答，让我们一起看看吧。
获得国家公派出国留学资格的博士回国就业有什么优势？
就业支持:国家为国家公派留学博士提供就业支持,包括提供就业咨询服务、提供就业指导和推荐机会等。
语言能力提升:公派留学让学生有机会在英语或其他外语环境中生活和学习,这有助于提高学生的语言能力,特别是英语口语和听力。
本地博士回本地有补贴吗？
回本地有没有补贴要看本地的人才政策，博士补贴是引进人才政策决定的，和回不回本地无关，如果本地为了吸引本地的博士回来工作，肯定以本地博士的噱头出台很多优惠政策，当然有补贴，如果本地为了减轻就业压力，不希望本地博士回来，肯定就没有补贴。
公派留学博士就业方向及待遇？
一般是国家的科研院所、重点实验室、大型国有企业的技术部门，享受专家级待遇。公派留学生指的是由国家承担其在国外学习、生活的费用，学成之后回国做贡献。这些人才，都是在学业上出类拔萃，政治思想过硬的优秀学生，是国家的希望，受人尊重。
公派留学博士回国就业前景很广阔，待遇很高的。
我国为了更好的改革开放，发展经济，振兴国家，过去把大批博士送到国外学习知识以后报效国家，有些留学博士学成以后，受西方生活利诱的影响并没有回来报效祖国，而是留在国外继续工作，这给我国经济发展带来了一些不良影响，这是不应该的。
但也有一些留学博士学成后，不受利益的诱惑毅然决然地回到祖国报效国家，这是应当肯定的，国家也给他们一定的好的待遇的，这是无可厚非的。
留学博士回国可以当公务员吗？
留学博士回国可以当公务员。
首先，留学回国人员需要教育部认证学历，也就是说你在外国读的大学，需要在教育部认可的名单里，才可以报考我国的公务员。
其次，认证了学历后，报考的职位与你的专业有关（包括不限专业），与你是否留学没有关系。
现在从海外归国的博士到底还有什么优势？
在海外混了十几年，最近开始有了落叶归根的想法，在留意回国机会的时候发现，优势确实不大。
首先，论文数量
国内的同行一般到了一定年纪，基本都有自己的团队，再加上国内的学生毕业有论文要求，而学生的论文一定是要挂上导师的。这样每年出个三五篇甚至十几篇论文都是常有的事情。而在海外，因为很多学校在***生源以及科研投入经费等原因，***文的速度远远赶不上国内的同行。比如我的导师，已经是叶子国的Research Chair，一年也就是出五六篇文章。
第二，人脉关系
海外归国的博士大多没有什么人脉关系，而咱们毕竟是人情社会。也许刚开始的几年能有一点政策扶持，但是不知道能否持久。很多地方如果得不到行政职务，工作不容易开展。我一个当系主任的师姐和我说，哪怕是争取个图书馆的副馆长职务也好，否则摊子很难铺开……而且学术界也是讲究师承关系的，海外归国人员除非出国前就有显赫的师承关系。否则，在***有限的情况下，很难和高门大阀的子弟竞争。
第三，水涨船高
现在回归的人很多，基本不是海外一流名校的很难得到认可。当然，一流的学者能有报国之心肯定是值得鼓励提倡。但大多数普通的科研工作者来说，国内已经是供求平衡甚至供大于求了。再加上海外归国博士因为年龄家庭等因素，多少对待遇有所要求和期待，所以用人单位觉得性价比不高。
所以，我个人感觉，对于普通科研工作者来说，从海外归国的博士不但没有什么优势，甚至还有劣势。不过，如果是已经在海外做出一定成就，比如说已经是海外一流名校的副教授以上了，那么回国拿到大计划，寻求更好的职业发展，目前看来还是有一定的优势。
到此，以上就是小编对于留学博士回国的政策的问题就介绍到这了，希望介绍关于留学博士回国的政策的5点解答对大家有用。
