大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于留学生落户灵活就业政策的问题，于是小编就整理了5个相关介绍留学生落户灵活就业政策的解答，让我们一起看看吧。
出国留学人员能办理灵活就业？
可以的
灵活就业人员是指以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员。包括在各级档案寄存机构寄存档案的与用人单位解除或终止劳动关系的失业人员、辞职人员、自谋职业人员，档案寄存期间经劳动人事部门批准退休人员，已办理就业失业登记的未就业人员，从事个体劳动的人员，个体经济组织业主及其从业人员。
留学生办理灵活就业保险正确吗？
留学生办理灵活就业保险是不正确的，灵活就业人员保险是有过职工社保记录才可以，留学生人寿保险，主要是据留学国对人寿保险最低要求投保商业保险，如意外保险，医疗保险，年金保险等要求。
商业保险中有留学人员人寿保险，有国外保险责任，可以配置。
灵活就业影响应届生身份吗？
灵活就业不影响应届生身份。灵活就业指的是一种养老保险缴费方式，它指的是没有在单位上班的个体人员缴纳的养老保险方式，应届生身份指的是在当年毕业的学生，这两种是风马牛不相及的。
当年毕业的学生没有参加工作，那么她如果缴纳养老保险就属于灵活就业人员养老保险，如果他参加的工作，那么就属于职工养老保险人员，不管他参加的是哪一种养老保险，都不影响她应届生的身份。所以灵活就业和应届生身份没有关系。
灵活就业人员社保可以父母代交吗？
可以委托他人办理。需提供本人身份证正反面复印件，户口簙主页、本人页、增减页复印件，书面转移申请，本人出具的书面委托书，代办人***正反面复印件等资料。
个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请转移关系即可，其参保手续包括：本人***，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。
自费留学期间按灵活就业缴养老保险对回国进体制内单位有影响吗？
回国进体制内后，养老保险和以前交的连续计算，多交的也会退，具体看看视频，也可以事先咨询好自己缴社保的部门，体制内咨询当地机关事业单位社会保障局，因为有的地方政策不一样。
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楼主你好，自费留学期间按灵活就业缴纳养老保险，对回国体制内的单位有什么影响呢？实际上是没有任何的影响。因为按照灵活就业缴纳养老保险，也是属于职工养老保险的范畴之内。即便自己回国以后，比如说你去一些机关事业单位或者说公务员一类的单位，那么这样的工作单位在2014年以后也是正常的来开始缴纳养老保险。
所以说以灵活就业方式来参保的养老保险，也是可以有效的累积自身的缴费年限。那么我们回国以后，比方说你考取了公务员一类或者说机关事业一类的单位，也可以将自己的社保关系转移到这样的企业单位来继续参保，那么就可以让自己获得一个更多的累计缴费年限，将来就可以获得更高养老金的待遇。所以对于自己来说是非常有利的事情。
那么在任何情况下，只要是自己没有工作单位，都可以按照灵活就业的方式来参加养老保险，只不过就是灵活就业的方式，参加的养老保险，那么是属于自主来全额交费，比起企业在职职工自己所承担的费用应该会更高一些。自己的缴费成本和缴费压力相对来说会更高一些，但是对于自己累计缴费年限是没有任何的问题。
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楼主你好，自费留学期间按照灵活就业缴纳养老保险，对于回国进体制内的单位有什么影响呢？那么按着灵活就业的形式来缴纳自己的养老保险，也是属于职工养老保险的范畴，所以说即便是你回国以后是进入到了机关事业一类的单位，那么对自己的参保也不会产生任何的影响，因为本身机关事业一类的单位，那么在2014年10月份以后也开始缴纳职工养老保险了，跟我们灵活就业所缴纳的职工养老保险是完全一致的，所以说你的累计缴费年限是能够相互累积计算的。
当我们的累计缴费年限越长，那么对于我们将来所获得退休金的待遇水平也就会更高，所以说你按照灵活就业的方式来缴纳自己的养老保险是有好处的，即便是进入到机关事业一类的单位也不会有任何的影响，因为毕竟累计缴费年限都是可以相互来累积计算的，因为本身从2024年10月份以后退休的机关单位，新人那么都按照新的计算办法，也就是和现行企业单位的计算办法相一致的方式来计算自己的退休金。
所以说你的这个养老保险缴费年限越长，那么将来的养老金待遇也就会更高，在灵活就业期间所增加的费用，也是有必要来相应的提高自己的平均缴费指数，因为平均缴费指数也是决定和影响自己将来退休金待遇的重要条件之一，所以说退休金的待遇，不但跟累计缴费年限有关系，还跟自己每一年所交纳的平均缴费指数有直接的关系。
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到此，以上就是小编对于留学生落户灵活就业政策的问题就介绍到这了，希望介绍关于留学生落户灵活就业政策的5点解答对大家有用。
